Werte und Strategie

Die Unternehmenskultur von UltraGenda basiert nicht nur auf unserer vorausschauenden Vision, sondern auch auf einigen einfachen Prinzipien:

Ein ganz klarer Fokus

UltraGenda ist ein wirklicher Nischenanbieter. Wir fokussieren uns auf unsere Kompetenz (nämlich: Überweisungen, Planung und Verfolgung von Terminen im Gesundheitswesen), wir entwickeln Lösungen auf diesem Gebiet und stellen sicher, dass sie sich problemlos mit anderen Komponenten des KIS integrieren lassen.

Generischer Ansatz

Unsere Lösungen sind nicht spezifisch, sondern generisch. Kundenspezifische Anpassungen übernehmen wir in unsere generischen Lösungen. Das ermöglicht UltraGenda, über die Grenzen hinauszublicken. Mehr als 85 % unseres Umsatzes stammen aus dem Export.

Innovative Lösungen

UltraGendas Lösungen sind bahnbrechend - nicht nur im Hinblick auf die Vielfalt an Funktionen, sondern auch in technologischer Hinsicht. Um dieses hohe Niveau unserer Lösungen beizubehalten, investieren wir ständig in die Forschung und Entwicklung.

Traditionelle Ethik

Wir setzen darauf, unseren Kunden Lösungen von Wert zu liefern, bevor wir das Geld zum Thema machen. Unser Streben nach Qualität unserer Lösungen, unser Bekenntnis zu dauerhaften Partnerschaften und die Stärkung unseres guten Rufs legen unseren Schwerpunkt auf langfristige Ziele anstelle kurzfristiger Vorteile.

Geradlinigkeit

Bei allem Wissen und Talent, dass wir unseren Kunden bieten, sind wir Pragmatiker. Eine klar strukturierte Organisation steuert die Projekte und arbeitet nach aktuellsten, erprobten Methoden. Bei der Entwicklung von Lösungen z.B. wenden wir die Agile-Methode an.